文章,指的是发表的论文。论文和课题都可以评职称加分,帮助作者更好的晋升职称。那么,评职称时文章和课题哪个更重要?没有可比性,很多时候参评人评职称,文章和课题是缺一不可的。换句话说评职称文章和课题都很重要。
从评职称加分上来说,课题比文章更重要。课题研究的含金量比较高,评审单位规定的加分占比相比较文章来说更高。比如某一单位,一项市厅级课题差不多在10分作者,课题级别越高时,获得的职称加分越高。而一篇核心论文的加分差不多在6分左右,比一项市厅级课题还低,而一篇普通的论文比核心论文更低。所以,课题的加分上要比文章更高一些。而加分高,参评人获得的评分就高,晋升职称就越有时候。即单从职称加分这一方面来说,课题比文章重要。
从评审单位对文章和课题的具体要求上来说,论文可能要比课题更重要。论文是评职称的常客,在评初级职称时,往往就有发表文章的要求。而课题通常是从评中级职称开始,才开始用的。假如参评人评的职称等级,只有论文,没有课题要求,那文章肯定比课题更重要。另外,评审单位对于论文和课题都有要求时,论文往往是硬性条件,即参评人没有文章,哪怕凭借课题获得再高的加分,也不被评审单位批准晋升。而课题是很多时候,是选择性要求,即有课题,可以提高晋升的优势,没有课题,也有晋升的可能。从这一方面来说,文章相比较课题更重要。
从整体上来说,文章和课题各有特殊的作用,是参评人晋升职称,往往不可缺少的两项,因而,评职称时文章和课题是同样重要的。
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