发表著作在评职称中的作用

　　发表著作是评职称的要求之一，如今不仅在教师职称、工程师职称中常见，在卫生职称等中也是如此，可见发表著作的重要性。发表著作在评职称中的作用，其实很简单，那就是加分，让参评人获得更多的加分，进而去晋升职称。

　　发表著作，相比较论文而言，其学术价值更高，所以获得获得的加分也会更高。也就是说当著作和论文二选一的话，发表论文有难度，找不到合适的期刊，或者无法在规定时间内发表，那不见得发表著作不能实现，不管是从操作上，还是要求上，发表著作更有优势。如今，评审单位更加重视学术，有条件的话，建议发表著作用于评职称。

　　发表的著作有多种选择，比如专著、独著、译著、编著等。不管选择哪一类型或形式，只要符合评职称的条件要求，就可以保证该本著作对职称起作用，就不会浪费参评人的辛苦付出。当然发表著作并没有想象中那么简单，需要注意的情况有很多，比如著作书稿怎么筹备，是自己组建团队编写还是自己独立编写，意味着是参编，都需要考虑情况。接着就是在出版合作对象上，也是如此，对于评职称著作来说，选择与出版公司合作更为合适，可以降低发表著作的风险。若你有这方面的需求，由我们负责全部流程事宜。

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