用科研课题晋升职称第几作者管用

　　用科研课题晋升职称第几作者管用

　　科研课题是可以用于职称评审的，在职称评审的评分中，科研课题加分比重不能忽视，有则加，没有则不加，不是谁都可替代的。所以，为晋升职称弄一项科研课题是必须。那么，用科研课题晋升职称第几作者管用?

　　科研课题是评职称常用的一大项课题，需要课题主持人和参与人共同研究完成，但并非所有的科研课题作者都对评职称管用，还要看作者署名排名，排名越靠前，评职称越管用。常见的课题作者位置是主持人、第一、第二、第三或第四参与人。也就是说，科研课题晋升职称前四五名作者管用。但评职称却不能忘了职称的等级，等级越高，就会对课题的级别以及相应位置有明确的规定，到底选择第几作者才能用于自己的职称，就要具体情况具体选择了。

　　科研课题晋升职称的课题等级，包括国家级课题、省部级课题以及市厅级课题。同一等级课题，职称越高，对课题的作者位置要求越高。不同等级课题，评同一级别职称，课题等级越高，对作者的位置要求越宽松。比如评正高级职称，要求是国家级课题第一参与人或省部级课题主持人。当评职称的时候，具体选择科研课题第几作者来晋升职称，获得更高的加分，就要看自己单位晋升情况以及对课题的要求了。

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