评职称著作作者位置有何不同?
一部正规的著作一般是有3名作者的,从前往后依次被称为第一作者、第二作者和第三作者。著作作者的位置不同,隐含着对著作编写的贡献度。那么,评职称著作作者位置有何不同?
第一,评职称为什么要用著作?
著作是评职称的一个重要考核标准,对评职称有着加分的作用。而且出版评职称的著作,要求比较简单,操作比较容易。在评职称的时候,有一本著作在手,无论是评高级职称还是评中级职称,晋升职称更靠谱一些。另外评职称的著作还可以通过著作申报的方法获得,所花费的时间和精力更少,不用作者编写书稿也可得到出版的著作。
第二,著作作者评职称什么加分标准?
评职称著作加分有高有低,对同一本著作来说,作者从前往后依次是第一作者、第二作者以及第三作者的,而评职称加分也是依次降低的。除外,著作还有独著一说,即只有一名作者。而独著的加分显然是最高的,即随着著作作者人数的增加,费用也是降低的。著作作者位置对评职称加分的作用越大,意味着付出就越大,即需要支付的费用就越高,目前对评职称著作作者位置来说,一般都是通过著作申报的方法获得,所以申报著作作者的位置越靠前,费用越高。
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