征集出教材有什么好处

　　如今随着岗位竞争的压力日益增大，成为行业内更高级的人员已经是一个出人头地的有力筹码，晋升职称已经显得越来越重要，而各省市任职资格评审条件中发表本专业有较高学术水平的和出版过本专业有较高价值的教材都已经成为必备条件，那么就以一个详细的例子谈一谈在教材上征集到底有什么优势。

 

　　以河南评审主任医(药、技)师、主任中医师为例，需要具备下列条件中的3条以上（其中第1条为必备条件）。

 

　　1、在国家级CN学术刊物上发表本专业有较高学术水平的6篇以上，均限独著或第一作者，其中至少有3篇是发表在国内核心学术上。

 

　　2、获本专业国家级三等、省级二等以上科技进步奖（限前3名）。

 

　　3、正式出版过本专业有较高水平的著作（限主编，本人编写5万字以上）。

 

　　4、国家或省部级劳动模范、先进工作者（不含单项表彰）。

 

　　可见第1条为必须条件，那么第2、3、4条哪个更容易做到呢？对，第2、4条是不容易办到的，那么在专著上征集主编就成为必然选择，征集5万字就可以让自己成功晋职，走上人生巅峰。

 

　　征集出教材有什么好处？

 

　　首先，相比其他科技进步奖、成果奖或者科研项目等一些高难度要求，教材征集最容易做到，而且成功率高。

 

　　其次，相比发表学术，征集教材比较省心，写好了万一没通过编辑部审核还得重新写，而征集教材只需和出版社协商好就可以保证征集成功。

 

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