课题分工有哪些

　　课题分工是课题研究之前，由课题主持人对课题组成员进行的任务分配。一般在提交课题申请书的时候就需要分配好。那课题有哪些分工呢?怎么分工更科学合理呢?这困扰了不少课题申报人员。下面小编就根据这个问题给大家介绍介绍。

　　课题分工主要是对今后研究工作大体上的规划，确定人员及分配任务，让课题组织人员了解课题组成员的构成及工作任务，展示课题组成员的实力，获得评审人员的认可，获得立项。

　　课题组成员任务分配，小编建议课题负责人，最好是根据每位课题人员所擅长的部分进行分配，确保课题研究效率。在课题申报书上写的时候，先写人员职位，然后后面跟着工作任务就可以。格式可参考如下所示：

　　主研人员：撰写方案、主持研究、分配研究人员的研究任务

　　主研人员：承担课题研究中资料收集、保管，作品收集。

　　主研人员：督促、检查研究进程，提供人力、物力保障，参与研究工作。

　　主研人员：对研究过程实施全面管理，参与课题研究工作

　　主研人员：提供人力、物力保障，参与研究工作，随时关注课题研究。

　　主研人员：负责策划、布置课题研究进程，检查研究工作任务的落实情况，参与课题研究

　　最后，提示课题负责人在课题分工上一定要落实责任，制定相关规则保障课题研究效率。另外，在课题研究过程中，要针对目前的研究进度和研究问题，相互交流，更好地完成课题研究任务。

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　　课题分工有哪些?以上就是本文关于该问题的介绍，更多关于课题申报方面的疑问，可以随时咨询我们兰竹文化网的在线编辑。