晋职称著作要求,是评审单位向参评人提出的出版著作参评职称的要求。不同的评审单位,晋升的职称等级不同,对著作的具体要求不同。对参评人而言,只有出版与自己晋升职称要求一样的著作,才能获得职称加分。有关要求情况,如下所述。
晋职称著作要公开出版,这是评任何职称,都必须要满足的基本要求。出版著作过程中,作者有公开出版和非公开出版两种选择。选择非公开出版著作,可以省去很多麻烦,节约很多成本和时间,但会失去很多获得好处的资格。因而,参评人为了拿到著作的职称加分,哪怕完成职称著作出版流程,难度很大,也要想办法去实现。
晋职称著作要求及时出版,这也是所有职称提出的硬性要求。评职称有期限,评职称前成功出版的著作,才会被评审单位受理,但同时要保证著作能体现参评人任职期间内的成绩,因而,著作要提前出版,但不能太早。
参评人要署名著作作者位置,要承担一定的编写字数。作者位置要求和编写字数要求,与参评人晋升的职称等级有关,等级越高,相应的要求也越高。当然不同的评审单位,具体的要求标准也不尽相同。参评人要根据自己的实际需要来确定相关选择。
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