晋升副教授职称的条件比较高,在晋升名额有限的前提下,增加了参评人成功晋升的激烈程度,为了自己能够比竞争对手有优势,要在课题和论文两种加分方法中区分出最重要的那一个。那么,评副教授是课题重要还是论文重要?
评副高教授职称文件中提出的条件有很多,一些基础条件限制是一定要满足的,比如学历、职龄,否则靠课题或论文获得更多的加分也无济于事。就职称加分方面来说,课题的含金量相对更高,加分也高一些,即课题比论文更重要一些。这是不是说明,参评人就选课题不选论文了呢?当然不是。课题和论文都是独立的加分项,不会因获得了课题的加分,论文就不再加分。
在大多数评副教授的单位,对论文的要求是硬性的,即不管参评人选不选课题,论文一定要有的,哪怕发表论文难度大,也要想办法解决。因此,我们不能说课题比论文加分高,论文就不重要了,就不选了,否则参评人会因论文条件不具备,直接失去晋升的机会。
对比课题和论文谁重要谁不重要,不是要在两者之间做出二选一的决定,而是要意识到课题和论文在自己晋升副教授中占据的高地位,从而引起自己的重视,提前了解教师评职称课题怎么弄等,以保证准备的课题和论对评副教授有效,以帮自己更好的打败竞争对手,获得晋升的名额。
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